為充分做好集團(tuán)公司2023年度各牧場設(shè)備保障維護(hù)工作，提升職工職業(yè)技能水平，激勵員工工作積極性，全面提升設(shè)備部各員工業(yè)務(wù)能力和工作效能，設(shè)備部于2023年8月10日組織開展了員工職級晉升考試大比武，同時對上半年工作進(jìn)行了總結(jié)，對優(yōu)秀員工和優(yōu)秀班組進(jìn)行了表彰獎勵。工程總監(jiān)阮鵬生及基建部、人資部相關(guān)人員和設(shè)備部全體員工參加活動。

工程總監(jiān)阮鵬生指出：在市場消費(fèi)力銳減，行業(yè)整體不景氣，公司推行節(jié)能減排降本增效年的大環(huán)境下，要認(rèn)清發(fā)展形勢，明確發(fā)展任務(wù)，堅定勇于擔(dān)當(dāng)、逆境求生的責(zé)任感和使命感。設(shè)備部全體員工要主動擔(dān)當(dāng)作為，扛牢主題責(zé)任，把安全生產(chǎn)放在第一位的前提下，凝聚共識、迎難而上，努力完成工作指標(biāo)，創(chuàng)造新業(yè)績。

會議指出，設(shè)備工作事關(guān)生產(chǎn)順利、安全運(yùn)行，要樹立安全生產(chǎn)無小事目標(biāo)導(dǎo)向，時刻牢記安全大于一切、安全才有發(fā)展；要不斷強(qiáng)化紅線思維、提升安全意識，將安全設(shè)置為一切工作置頂項，提升工作質(zhì)量；嚴(yán)格工作要求、提升工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范操作流程，將流程確定為基準(zhǔn)線。

會議號召，作為前進(jìn)集團(tuán)的員工，要嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度，確保制度與生產(chǎn)高度契合、生產(chǎn)與制度一一對應(yīng)。要嚴(yán)格落實(shí)崗位職責(zé)，做到在崗愛崗、在崗為崗。要嚴(yán)格遵守制度踐行職責(zé)，緊緊圍繞職責(zé)對標(biāo)制度，以高度的責(zé)任感為公司生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。

職工職級晉升考試分為理論考試和實(shí)際操作?？紙錾希瑔T工們奮筆疾書，將專業(yè)理論知識儲備匯聚于筆端。實(shí)操中，他們各顯神通，熟練展示技能，展現(xiàn)了前進(jìn)設(shè)備部風(fēng)采。觀摩人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，尋找差距，向標(biāo)桿看齊，通過比武活動，努力提升自我技能。（李亮）